青岛西海岸新区融合控股集团有限公司注册资本50亿元，总资产逾1000亿元，是西海岸新区首家千亿级国企，拥有AAA企业信用评级，服务军民融合、经略海洋两大国家战略，以推动国有资本做强做优做大为目标，优化国有资本战略布局，重点实施战略性新兴产业、军工科技、重大基础设施建设投资，承担青岛桥头堡国际商务区、山东自贸区青岛片区投资建设任务。现面向社会公开招聘首批高层次运营管理人才。具体如下：

一、招聘岗位 

                 

序号	岗位名称	人数
1	科创项目总经理	1
2	开发项目总经理	1
3	投资项目总经理	1

二、招聘条件

（一）基本条件

1.拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵纪守法，品行端正，无不良行为记录；

2.熟悉现代企业管理方式，具备履行岗位所需的专业知识，具有较强的经营管理能力、组织协调能力、开拓创新能力和市场开拓能力；

3.了解国家宏观政策和相关法律法规，掌握相关行业和市场情况；

4. 具备大学本科及以上学历、中级职称或注册资格。

5.具有良好的心理素质和履行岗位职责的身体条件。

（二）岗位任职要求

具体岗位职责、任职报名条件见招聘岗位要求或附件。任职要求所列资格条件中，年龄和任职时间计算至2020年3月31日。具有博士学位、高级职称或地区级以上优秀人才称号的年龄可放宽3岁（1971年3月31日后出生）。

（三）不具备报名资格人员

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除的人员；

2.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；

3.具有法律法规规定不得录用的其他情形的人员。

三、招聘流程

本次公开招聘流程包括网上报名、资格审查、履历分析、面试、考察、体检公示、聘用等程序。

（一）网上报名

本次招聘在青岛人才网（国企公开招聘平台）发布，采取网上报名，请登录报名网站：http://www.jingzhunjob.cn，点击“公开招聘专栏”报名，本次招聘不接受其他方式报名。

自主选择招聘岗位报名。每人限填报一个岗位。

（二）资格审查

按照招聘公告和岗位要求，进行资格审查，审查合格人选进入履历分析环节。

（三）履历分析

对资格审查合格的人选，按照履历分析标准，重点围绕职业背景、职业经历、职业业绩、职业荣誉资质等方面进行履历分析。根据履历分析成绩确定进入初试人选名单。

（四）面试

结合履历分析情况，针对岗位匹配度较高的候选人进行调研评估，确定进入面试人选范围。面试主要围绕岗位胜任能力和岗位匹配度进行评价。

（五）考察

原则上依据面试成绩由高到低按1:1比例确定进入考察人选，由企业组织进行考察和背景调查。若经过复试，没有合适人选，经面试领导小组审定后，不再进入考察环节，取消该岗位本次招聘计划。

（六）体检公示

根据考察结果按1:1比例确定体检人选。体检要求参照国家规定的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检合格后进行公示，公示期为7个工作日。

（七）聘用

公示期间无不良反映，按规定程序办理聘用手续。对因体检、考察未通过或自动放弃出现计划缺额，可依据面试成绩由高到低和相关程序实行补录，原则上补录人员应下调一个岗位等级使用。

对聘用人员实行任职试用期制，试用期6个月。试用期满后，经考核胜任岗位的，办理正式聘用手续。

四、薪酬待遇

实施市场化选聘和契约化管理，薪酬由基本薪酬和绩效薪酬两部分构成，薪酬标准通过与招聘对象谈判确定，实施项目制考核与管理，根据项目考核结果予以兑现。

五、报名要求

（一）报名时间

2020年4月1日9:00至4月3日18:00。

（二）报名方式

登录“http://www.jingzhunjob.cn”选择岗位，填写完整的相关信息，必须上传相关资料 (照片或扫描件均可，文字图片要求清晰可辨)：①本人有效身份证件(身份证、护照或永久居留证)、学历、学位、职(执)业资格、专业技术资格(职务)证书;②获奖证书、外语水平证书或成绩单、任职文件、负责的代表项目、代表工程、突出工作业绩等有效证明材料；③近期2寸彩色证件照（1年内）。

（三）注意事项

1.本次招聘只接受网络报名，不接受电话、邮件、现场等报名方式；

2.我们承诺为应聘者保密。应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格；

3.招聘期间，将以短信或电话方式通知入围应聘者参加相关测试环节等有关事宜，未入围者不再另行通知。请应聘者确保报名时所留手机号码真实有效并保持通讯畅通。

六、招聘工作监督

招聘工作实行全过程监督。在招聘工作中如有违纪违规行为，一经发现，严肃查处。

咨询电话：张经理 13269051082

监督电话：0532-87075793

青岛西海岸新区融合控股集团有限公司

2020年3月25日

附件：青岛西海岸新区融合控股集团有限公司高层次人才招聘计划